入境事務處聯同多個部門於2026年8月6日，於七月三十一日至八月六日期間，在全港多區展開一連串打擊非法勞工行動，行動代號包括「曙光行動」、「促進行動」、「光影行動」，並與勞工處、警務處及海關等部門採取聯合行動，搜查多個目標地點，包括餐廳、按摩店及裝修單位等，共拘捕十二名懷疑非法勞工。
被捕的懷疑非法勞工為十男二女，年齡介乎三十五至六十二歲，當中一名男子持有不允許僱傭工作的擔保書，俗稱「行街紙」。有關涉嫌聘用上述非法勞工的僱主調查仍在進行中，不排除有更多人被捕。
入境處發言人表示：「任何人違反對他有效的逗留條件，即屬犯罪。所有旅客在未獲入境處處長批准前，無論受薪與否，均不得在港從事任何僱傭工作。違例者會遭檢控，一經定罪，最高刑罰為罰款5萬元及監禁2年。協助及教唆他人違反逗留條件者同罪。」
發言人強調：「僱用不可合法受僱的人是嚴重罪行。根據《入境條例》，僱主若僱用不可合法受僱的人，而該人是非法入境者、受遣送離境令或遞解離境令規限的人、逾期逗留或被拒入境人士，最高罰款50萬元和監禁10年。而有關公司的董事、經理、秘書、合夥人等，亦可能需負上刑事責任。」
入境處呼籲市民，如發現僱用非法勞工活動，可透過舉報專線（一八五 一八五）、傳真（二八二四 一一六六）、電郵，或使用「網上舉報違反入境條例罪行」表格舉報，共同維護本地勞工市場秩序及社會法治。
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