三星電子出售3227億韓元庫藏股 向928名高層發放績效獎金

三星電子2026年7月13日宣布，為強化高管的責任經營並鼓勵長期績效，將出售價值3227億5594萬韓元的庫藏股，共計113萬2477股，作為向928名高層發放長期績效獎金（LTI）的一部分。

三星電子表示，這次出售的股票數量約佔發行總股數的0.019%，預期對股權價值的稀釋效果極小。每股處分價格以本月10日收盤價28萬5000韓元為基準計算，每位高層平均可獲得約3億4780萬韓元（約合港幣200萬元）的股票，實際分配金額將依個人績效而有差異。

三星電子自去年起修改制度，將長期績效獎金（LTI）部分以庫藏股方式發放，旨在加強管理層的長期責任導向。LTI制度針對任職滿3年的高層，根據過去3年的經營成果評估獎勵，並在未來3年內分批支付，最高可達平均年薪的300%。

三星電子指出：「實際出售的股數與金額可能因市場條件而調整。」但整體對股東權益影響有限。

三星電子出售3000億韓元庫藏股，928名高管獲發長期績效獎金，每股以28.5萬韓元計算，平均每人可得約港幣200萬元。